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Administração de Pessoal

Equipes e Empresas Vencedoras     Todos, em algum momento da vida,   teremos que administrar, liderar pessoas. Alguns têm um dom natural para isso, e outros, a maior parte, têm que aprender como fazer.   Como poucos têm oportunidade de frequentar cursos para aprender as melhores técnicas, a maioria aprende da pior maneira possível -   através de erros e acertos, que muitas vezes podem deixar marcas difíceis de apagar ou pagar.  O administrador de pessoal, o líder, é alguém que tem a responsabilidade de conseguir que todos de sua equipe deem o melhor de si na função que lhe for atribuída, para que o grupo atinja o seu objetivo, sua razão de ser, do melhor modo possível – com menor desgaste pessoal, menor prazo e custo.  Todos temos qualidades e defeitos. O líder, em princípio, tem que trabalhar com o material humano que dispõe, orientando, atribuindo tarefas, de forma a otimizar e aproveitar as melhores quali...